在工厂上班7天有工资拿吗？

上班七天有工资。依据《劳动法》，劳动者付出劳动即享报酬权，用人单位需支付七天工资，未及时支付将损害劳动者合法权益，影响劳动关系和谐。
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上班七天应获工资，处理方式有协商、投诉、仲裁等。建议先与用人单位协商，无果后向劳动监察部门投诉，仍无法解决则申请劳动仲裁。
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上班七天有工资。操作如下：1.与用人单位沟通，要求支付工资；2.若遭拒绝，收集证据如工时记录等；3.向劳动监察部门投诉，请求介入处理；4.如仍未解决，申请劳动仲裁，维护自身权益。